Post#5-266:
ช่วงบ่ายวันนี้ มีเพื่อนร่วมงานท่านหนึ่ง ส่งข้อความมาทาง inbox อยากให้ผมแชร์มุมมองเกี่ยวกับ reskill, rethink และ relearn
แม้ว่าผมจะไม่ใช่ Guru ไม่ว่าจะเป็นศาสตร์แขนงใดเลย...แต่เมื่อถามมา ก็ยินดีที่จะแชร์ครับ
และก็จะยินดีเป็นอย่างยิ่ง...หากมีใครจะร่วมแสดงความเห็นครับ
...
สำหรับผมแล้ว...ไม่ว่าจะ reskill, rethink หรือ relearn ล้วนแต่เป็นเรื่องเดียวกันทั้งสิ้นครับ
อย่าพึ่งเบื่อ หรือเบะปากเสียก่อน...หากผมจะบอกว่า มันเป็นเรื่องของ Comfort Zone ที่ผมพูดถึงบ่อยเอามากๆ นั่นเอง
เรื่องที่เราชำนาญแล้ว, เคยคิดมาแล้ว หรือเคยเรียนมาแล้ว...ล้วนมีความเหมาะความสมเพียงช่วงเวลา, เพียงช่วงโอกาส หรือเพียงสภาพแวดล้อม ที่จำกัด
หมายความว่า สิ่งที่เราเก่งแล้ว, คิดแล้ว หรือรู้แล้ว...อาจไม่เป็นสิ่งที่เหมาะสมกับปัจจุบันหรืออนาคตเสมอไป
ซึ่งนั่นก็คือ...เราจำเป็นต้อง ฝึกใหม่, คิดใหม่ และเรียนรู้ใหม่ อยู่เสมอ เพราะมันไม่เคยมีสูตรสำเร็จใดๆ ที่คงอยู่ได้ตลอดกาล
...
อย่างที่ผมเคยบอกไว้ล่ะครับ...
Comfort Zone เดียวเท่านั้น ที่เราควรจะเข้าไปอยู่...คือ Comfort Zone แห่งการเปลี่ยนแปลง
...เพราะเมื่อเราคุ้นชินกับการเปลี่ยนแปลง...เราจะไม่หยุด reskill, rethink หรือ relearn แต่อย่างใด...
#NoteToSelf:
- เมื่อใดที่คิดว่า เก่งพอแล้ว, คิดดีแล้ว หรือเรียนพอแล้ว...เมื่อนั้นล่ะครับ ที่เราถลำเข้าไปสู่ Comfort Zone
- เมื่อจมอยู่ใน Comfort Zone...เมื่อนั้นเราก็จะเกลียดการเปลี่ยนแปลง และเมื่อใดที่เราเกลียดการเปลี่ยนแปลง...เมื่อนั้นเราก็เท่ากับนับถอยหลังสู่ความล้มเหลว
- จงฝึกตัวเองให้คุ้นชินและไม่เกรงต่อการเปลี่ยนแปลง...แล้วกระบวนการ reskill, rethink และ relearn จะกลายเป็นนิสัยของเรา
Comments
Post a Comment