Skip to main content

Post#5-082: กฎแห่งการอยู่ร่วมกัน

Post#5-082:
กฎข้อหนึ่งที่ผมมักจะไม่ค่อยพลาดที่จะปฏิบัติทุกครั้ง เมื่อไปใช้บริการร้านกาแฟหรือร้านอาหาร เพื่อพบปะคุยงาน...ก็คือการอุดหนุนเจ้าของสถานที่

ผมเองก็เคยทำร้านอาหาร...ดังนั้น ผมจึงเห็นใจและเข้าใจดีเหลือเกิน ว่าถ้าที่นั่งถูกครอบครองด้วยคนมานั่งแช่เฉยๆ นั้น มันน่าเจ็บปวดใจอย่างไร

การอุดหนุนเจ้าของสถานที่ ตามสมควรกับเวลาที่ใช้...จึงเป็นเรื่องมารยาทอันควรทำอย่างยิ่ง

...

นอกจากเรื่องการอุดหนุนเจ้าของสถานที่แล้ว...อะไรที่เป็นข้อห้ามของร้าน ผมก็นิยมที่จะไม่ฝ่าฝืน

แต่ไม่ใช่แค่ไม่ฝ่าฝืนนะครับ...ใครฝ่าฝืนข้อห้ามของร้าน และถือเป็นการลิดรอนสิทธิ์ของผม ผมก็เอาเรื่องเหมือนกัน

เช่น ผมเคยไล่คนที่อุ้มหมาเข้ามาซื้อ McDonald’s มาแล้ว แบบไม่ไว้หน้า...แถมด้วยต่อว่า ผู้จัดการร้าน อย่างรุนแรง เพราะไม่เคารพกติกาของร้านอาหาร

ไม่ใช่ผมจะมากเรื่อง...แต่นิสัยหยวนๆกับความไม่ถูกต้องนี่...ตามความเห็นของผมแล้ว ถือเป็นจุดเริ่มต้นของความล้มเหลวของวินัย อย่างแท้จริง 

...

เอาจริงๆ บ้านเมืองเราจะมีความเรียบร้อยขึ้นได้อีกมาก...ถ้าเราไม่หยวนๆ”, “ดูดายหรือธุระไม่ใช่ให้กับคนที่ชอบแหกกฎระเบียบ เพราะมักง่ายเป็นหลัก

ในองค์กร ก็เช่นกันครับ...ไม่ว่าเราจะเป็นผู้บริหารหรือพนักงานระดับใดก็ตาม ก็ควรปฏิบัติตามกฎระเบียบที่องค์กรบัญญัติขึ้น

เพื่อให้สังคมของการอยู่ร่วมกัน เป็นไปได้อย่างเรียบร้อยและสงบสุข...ไม่ใช่ใครอยากจะทำอะไรตามใจ ก็ทำได้

ลองคิดดูว่า ถ้าเราปล่อยให้คนทำผิดกฎลอยหน้าลอยตาได้โดยไม่ถูกลงโทษ...ใครที่ไหนจะอยากปฏิบัติตามกฎ?

...ดังนั้น คนที่ผิดกฎอยู่เป็นนิจนั้น ย่อมไม่สมควรเป็นสมาชิกของสังคมใดๆ เลยครับ...

#NoteToSelf: 

  • บ้านมีกฎบ้าน, ร้านค้ามีกฎของตน, องค์กรก็มีกฎขององค์กร...และเรา ในฐานะส่วนหนึ่งของสังคม ต้องยอมรับและปฏิบัติตาม
  • กฎใดๆ ที่เราเห็นว่า ไม่ถูก ไม่ต้อง หรือไม่ควร...ทักท้วงได้ตามครรลอง คือนำเรื่องส่งให้ผู้มีอำนาจพิจารณา ไม่ใช่ศาลเตี้ยหรืออินดี้ตัดสินเอง
  • คนที่เห็นแก่ความสะดวกของตนเอง โดยไม่แคร์สังคม...สมควรถูกประณาม โดยไม่มีข้ออ้าง

Comments

Popular posts from this blog

Post#355: ทำได้ vs ทำเป็น

Post#355: ส่วนใหญ่แล้ว เรามักแยกแยะไม่ค่อยถูกว่า ระหว่าง "ทำได้" กับ "ทำเป็น" น่ะคล้ายกันแต่ไม่เหมือนกัน "ทำได้" แปลว่า ทำได้ ขอให้แค่เสร็จๆ ไป ไม่ต้องสนใจว่างานออกมาดีมั๊ย ส่วน "ทำเป็น" แปลว่า ไม่ใช่แค่สักแต่ลงมือทำ แต่ต้องทำให้ได้ดีด้วย ถ้ายังงงๆ ผมจะยกตัวอย่างเพิ่มให้นะครับ คนที่ขับรถได้ มีความสามารถในการทำให้รถเคลื่อนที่ไปได้ แต่อาจจะเป็นพวกที่ขับรถแบบไร้มารยาท, ขับรถอันตราย หรือขับรถเห็นแก่ตัว, ฯลฯ ส่วนคนที่ขับรถเป็นนั้น นอกจากสามารถบังคับให้รถเคลื่อนที่ได้แล้ว ยังใส่ใจคนที่ใช้รถใช้ถนนคนอื่นๆ ด้วย เรียกว่าขับรถอย่างมีคุณภาพและคุณธรรม ^^ ตีกอล์ฟได้ก็คือเหวี่ยงไม้ให้ลูกกอล์ฟไปข้างหน้า แต่ตีกอล์ฟเป็น นอกจากเหวี่ยงไม้ให้ลูกไปข้างหน้าแล้ว ยังต้องใส่ใจคนที่เล่นกอล์ฟอยู่รอบๆ ทั้งก๊วนเรา ทั้งต่างก๊วนด้วย พอเห็นความต่างชัดขึ้นมั๊ยครับ? ขับรถได้จึงต่างจากขับรถเป็น, เล่นกอล์ฟได้จึงต่างจากเล่นกอล์ฟเป็น ฉะนี้ ดังนั้น "ทำงานได้ " กับ "ทำงานเป็น" นั้น คล้ายกันแต่ไม่เหมือนกันแน่ๆ เอ...หรือว่าผมก็แค่ "โพสต์ได้...

Post#2-227: Corrective Action vs Preventive Action

Post#2-227: วันนี้ผมมีโอกาสดีได้เข้าร่วมประชุมกับบริษัทมหาชนแห่งหนึ่ง หลักใหญ่ใจความสำคัญของการประชุมก็คือการติดตามยอดขายของสินค้าสำคัญบางรายการ ซึ่งขายช้ากว่าปกติ ภาพหนึ่งที่สามารถใช้ประเมินความแข็งแกร่งขององค์กร ก็มักจะถูกสะท้อนผ่านการประชุมไล่ยอดขายนี่แหละครับ เพราะยอดขายถือเป็นเป้าหมายสุดท้ายขององค์กรที่แสวงหาผลกำไรทั้งปวง เมื่อไล่ยอดขายครั้งใด ก็มักจะพบสาเหตุของปัญหา และจะสามารถประเมินระดับขององค์กรและผู้บริหารได้จากวิธีการ response ต่อปัญหาที่พบ บางองค์กรเก่งในการแก้ปัญหาระยะสั้น แต่บางครั้งกลับไม่ได้มองไปถึงการแก้ปัญหาอย่างยั่งยืน และมีอีกหลายองค์กรที่ชวนคุยเรื่องการวางแผนป้องกันไฟไหม้ แทนที่จะหาวิธีดับไฟที่กำลังไหม้องค์กรอยู่ บ่อยครั้งที่การไม่ลำดับความสำคัญก่อนหลังในการแก้ปัญหา มักจะส่งผลเสียมากกว่าที่จะประเมินได้ ดังนั้น ทุกคนในองค์กรจึงต้องจัดการกับไฟที่ไหม้อยู่ตรงหน้า ก่อนที่จะมาวางแผนป้องกันไฟไหม้ ซึ่งปีก่อนผมก็พูดถึงเรื่องนี้ไปครั้งหนึ่งแล้ว (Post#224) และแน่นอนว่า ไม่ใช่เก่งแต่การดับไฟตะพึดตะพือ หากต้องวางแผนป้องกันไม่ให้ไฟไหม้ซ้ำๆ ซากๆ ด้วย หาไ...

Post#5-114: เพื่อนแท้ดีๆ คือเพื่อนดีแท้ๆ

Post#5-114: ค่ำนี้ ผมมีโอกาสได้ทานข้าวกับเพื่อนสนิทคนหนึ่ง ที่เคยทำงานร่วมทุกข์ร่วมสุขมาด้วยกัน อยู่พักใหญ่ๆ เอาจริงๆ ผมตกเป็นหนี้เพื่อนคนนี้ไม่น้อย ... เพราะเค้าคือคนที่ถ่ายทอดวิชาหลากหลายที่ผมนำมาใช้ต่อยอดในการบริหารงาน จนถึงทุกวันนี้ แม้จะเจอกันไม่บ่อย ... แต่ทุกครั้งที่เราได้เจอกัน ผมก็มักจะได้ idea ที่ดีๆ จากเพื่อนคนนี้ ไปต่อฝันปั้นงาน ได้ทุกที ... เอาจริงๆ เวลาได้ idea ใหม่ๆ ไม่ว่าจะสำหรับธุรกิจใหม่ หรือวิธีทำงานแบบใหม่ ... ผมจะดีใจมากเป็นพิเศษ แม้ว่า idea ที่ว่า จะยังไม่เป็นรูปเป็นร่าง ... แต่ที่สำคัญ มันทำให้สมองของเราได้โลดแล่นออกจาก Comfort Zone เดิมได้ เมื่อได้ออกจาก Comfort Zone เดิมๆ ... มันจึงเป็นเรื่องดีสำหรับชีวิต เพราะมันทำให้เราได้เรียนรู้เรื่องใหม่เพิ่มขึ้น ... เรื่องใหม่ๆ ที่เราเรียนรู้เพิ่มขึ้นนั้น แม้จะยังไม่อาจเกิดเป็นรูปเป็นร่าง หรือเป็นประโยชน์ในอนาคตอันใกล้ได้ ... ก็อย่าได้ดูแคลนไปครับ บ่อยครั้ง ผมพบว่า เรื่องบางเรื่องที่เราเรียนรู้มานานพอควรแล้ว กลับกลายมาเป็นประโยชน์ในอนาคตได้อย่างน่าอัศจรรย์ ...